为切实维护全体干部职工身心健康，进一步树立“健康生活，快乐工作”的理念，不断提高干部职工防病保健意识，预防和降低干部职工重大疾病的发生，经研究，决定开展2023年度全体职工体检工作，拟对体检服务机构进行采购。现将有关事项公告如下：

一、采购事项

项目名称：2023年度职工体检服务机构。

二、采购需求

采取公开邀请招标方式，确定入围单位1家。体检人数400人左右，预算资金280000.00元（人民币贰拾捌万元整），最高限额报价700元/人（包含税金）。

三、资格要求

1.在中华人民共和国境内注册，具有独立承担民事责任的能力和经营许可，向采购人提供货物和服务的法人、其他组织或自然人；2.具有良好的商业信誉和健全的财务会计制度;3.具有履行合同所必需的设备和专业技术能力；4.有依法缴纳税收和社会保障资金的良好记录；5.参加政府采购活动前三年内在经营活动中没有重大违法记录；6.法律、行政法规规定的其他条件；7.被“信用中国”网站（www.creditchina.gov.cn）列入失信被执行人和重大税收违法案件当事人名单的、被“中国政府采购网”网站（www.ccgp.gov.cn）列入政府采购严重违法失信行为记录名单（处罚期限尚未届满的）的供应商，不得参与本项目的政府采购活动；8.单位负责人为同一人或者存在直接控股、管理关系的不同供应商，不得参加同一包的投标或者未划分分包的同一招标项目的投标；9.本项目不接受联合体投标；10.采购项目有特殊要求的，供应商应当提供其符合特殊要求的其他资格证明文件：具有国家卫生行政部门颁发的医疗机构执业许可证或体检服务资质。

四、采购要求

1.时限要求：参选单位应在公告明确时限内，按照要求提交报价材料，超期视为无效报价。

截止时间：2023年6月30日

报送联系人及地址：廊坊市发展和改革委员会人事科330房间（广阳区新华路66号）

2.提供材料：①报价函；②承诺书；③法定代表人身份证明书；④法定代表人授权委托书；⑤资金实力和服务水平等相关材料。

以上资料提交纸质版六份，须加盖法人公章和法定代表人印章，参与报价的单位须保证提交材料真实、完整、有效，如报价人未按照以上要求递交报价文件，我单位将视同无效报价。

五、评选标准

在公告截至日起5个工作日内，通知有效参选单位，组织评选召开会议，并将结果于当日通知各参选单位。

评分标准：评分满分为100分，有3个评分子项，具体说明如下：

1.报价得分，权重30分。报价不能超过最高限价，且报价内的各项套餐报价不得高于各套餐的最高限价，超出此范围的报价为无效报价，所有有效报价的算数平均值为评标基准价。

2.资质实力得分，权重30分。根据参选单位提供的资质证明，针对供应商资质和业绩、医务人员、设备配置等四个方面进行评分。

3.服务水平得分，权重40分。根据参选单位申报材料内容评分，针对实施方案、服务方案（包括体检具体项目）、报告质量等三个方面进行评分。

联系方式：市发改委人事科  2317016

附件(点击下载).zip

廊坊市发展和改革委员会

2023年6月25日